Moisson Montréal

Moisson Montréal

Organisme de bienfaisance fondé en 1984, Moisson Montréal est la plus grande banque alimentaire au Canada. Notre mission consiste à fournir un approvisionnement alimentaire optimal aux organismes communautaires desservant les personnes en difficulté de l’île de Montréal et de participer activement au développement de solutions durables pour favoriser la sécurité alimentaire. Grâce à la générosité de nos bénévoles et donateurs en denrées, nous bénéficions d’un effet de levier extraordinaire: avec chaque dollar de don, Moisson Montréal redistribue plus de 15$ de nourriture. Pour la deuxième année consécutive, Charity Intelligence Canada a positionné Moisson Montréal dans le top 10 des organismes de bienfaisance ayant le plus d’impact social au Canada par dollar de don. Moisson Montréal remet 15 millions de Kg de denrées par année au grand réseau d’entraide, incluant plus de 250 organismes communautaires accrédités sur l’île de Montréal qui répondent à quelque 640 000 demandes d'aide alimentaire par mois.

Ville :Montréal

Description du poste :

Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) : Coordonnateur.rice, engagement communautaire

Principales responsabilités

  • Développer, approfondir et structurer les relations avec les partenaires de campagnes tierces.
  • Appliquer les ententes en vigueur entre Moisson Montréal et les partenaires de campagnes.
  • Liaison avec les départements internes (approvisionnement et gestion des bénévoles) afin d’être le principal point de contact interne pour les organisations désirant s’impliquer avec Moisson Montréal.
  • Faire connaître les opportunités d’implications corporatives à travers Moisson Montréal (don en denrées, en temps, etc.) et développer des partenariats gagnant-gagnant.
  • Toute autre tâche.

Prérequis

  • Baccalauréat dans un domaine approprié au poste
  • 2 à 4 ans d’expérience en milieu corporatif dans des fonctions associées au développement d’affaires, marketing ou service à la clientèle
  • Faire preuve de polyvalence
  • Capacité démontrée à entrer en relation avec les autres
  • Démontrer de la curiosité et posséder un bon sens de l’écoute
  • Faire preuve d’authenticité
  • Excellente maîtrise du français et de l’anglais oral et écrit
  • Excellente connaissance de la suite Microsoft Office
  • Déplacements fréquents

Les candidat(e)s intéressé(e)s doivent faire parvenir leur CV à rh@moissonmontreal.org.